Työelämätorstai: Keudan ja Norlandian yhteistyö laajentuu kumppanuussopimuksen myötä
Työelämää varten
Digitaalinen
Keuda
Terveys- ja hyvinvointialat
Yhteisöllinen
Työelämätorstai: Keudan ja Norlandian yhteistyö laajentuu kumppanuussopimuksen myötä
19.5.2022
Julkaistu: 19.5.2022
Tänä keväänä Keudan ja Norlandian monipuolinen yhteistyö huipentui kumppanuussopimukseen. Kumppanuuden myötä Keudan ja Norlandian yhdessä tekeminen jatkuu ja laajentuu entisestään.
Mukana allekirjoitustilaisuudessa olivat Keudalta opettajat Merja Asunmaa ja Sini Knuuttila, koulutusjohtaja Rita Byström ja kuntayhtymän johtaja Riikka-Maria Yli-Suomu sekä Norlandialta hoivayksikön johtaja Mira Ruusunen ja päiväkodin johtaja Satu Inkinen. Lisäksi etäyhteydellä olivat mukana Norlandian maajohtaja Graziella Vartola ja aluejohtaja Nina Pelkonen.
Keuda on tehnyt tiivistä ja monipuolista yhteistyötä Tuusulassa sijaitsevassa Norlandia Yhdessä -korttelin kanssa, jossa yhdistyvät sekä varhaiskasvatus että ikäihmisten asuminen. Korttelissa toimii myös koirapäiväkoti. Lisäksi toimintaansa käynnistää Norlandia Deli -keittiö.
”On mahtavaa, että olemme saaneet tällaisen yhteistyön alkuun. Teillä on erittäin hieno konsepti, jossa ovat yhdessä päiväkoti ja hoivapuoli. Tämä on meille iso mahdollisuus tehdä yhteistyötä eri tutkintojen osalta”, Keudan koulutusjohtaja Rita Byström iloitsi.
”Tähän mennessä ehkä isoimpana osana yhteistyötä on ollut opiskelijayhteistyö. Eli meillä on ollut koulutussopimuksella ja oppisopimuksella opiskelijoita. Tämän lisäksi meidän henkilökuntamme on suorittanut ammattitutkintoja ja erikoisammattitutkintoja Keudassa. Olemme siis saaneet oppia puolin ja toisin”, Norlandia Yhdessä hoivayksikön johtaja Mira Ruusunen jatkoi.
Tähän mennessä Norlandialla on ollut koulutus- tai oppisopimuksella opiskelijoita sosiaali- ja terveysalalta, kasvatus- ja ohjausalalta, puhtaus- ja kiinteistöpalvelualalta sekä eläintenhoitoalalta. Suunnitelmissa on, että tulevaisuudessa ravintola- ja catering-alan opiskelijoita voisi päästä Norlandia Deliin.
”Meillä on myös aistipuutarha. Olisi hienoa, jos Saaren kartanolta löytyisi puutarhaopiskelijoita, jotka haluaisivat tulla auttamaan ja innostamaan meidän väkeämme siten, että saisimme puutarhan kuukoistamaan. Näin ikäihmiset ja lapset pääsisivät nauttimaan puutarhasta”, Ruusunen ideoi.
Artikkeli jatkuu kuvan alla.
Yhdessä tekemällä vahvistetaan osaamista ja alan vetovoimaa
Yhteistyö on pitänyt sisällään myös monia innostavia tempauksia. Keuda ja Norlandia osallistuivat yhdessä Vie vanhus ulos -kampanjaan. Keudasta saapui noin 75 opiskelijaa ja kahdeksan opettajaa viemään Norlandian asukkaita ulos useampana eri päivänä.
”Kampanja tarjosi myös meidän opiskelijoille matalan kynnyksen tutustumiseen aitoon työelämään”, Keudan opettaja Sini Knuuttila kuvaili.
Lisäksi ulkoilua on tehty yhdessä päiväkotilasten kanssa. Noin kerran kuussa pidettävissä korttelikokouksissa suunnitellaan ja ideoidaan, mitä seuraavaksi voitaisiin yhdessä tehdä.
”Keväällä kävi myös yksi ryhmä esittämässä meidän asukkaille tuttuja satuja. Se oli ikäihmisten mielestä erityisen onnistunut kokonaisuus. Lisäksi opiskelijat ovat tuoneet musiikin ja tanssin riemua”, Ruusunen listasi.
Yksi uniikki osa yhteistyötä on ollut yhteinen tutustumismatka hyvinvointiteknologian maailmaan. Tänä keväänä Keudassa on järjestetty sosiaali- ja terveysalan opiskelijoille tutkinnon osa nimeltä
Hyvinvointiteknologia toimintakyvyn edistämisessä. Olennainen osa tutkinnon osaa on ollut robotiikka, jonka kautta on pohdittu, mitä kaikkea voidaan tuoda alalle hyvinvointiteknologian avulla. Katso video aiheesta täältä!
”Se, että tässä mukana oli opiskelijoita, teitä henkilökuntaa ja asiakkaita, teki tästä hienon kokonaisuuden”, Keudan opettaja Merja Asunmaa kehui.
Lopuksi Keudan kuntayhtymän johtaja Riikka-Maria Yli-Suomu kehui Keudan ja Norlandian kumppanuuden monipuolisia avauksia.
”Tänä päivänä ammatillista koulutusta ei voida toteuttaa ilman yritysyhteistyökumppaneita. Meillä oppiminen tapahtuu lähes puoliksi työelämässä, jos ei jopa enemmänkin. Silloin molemminpuolista hyötyä tuovat kumppanuudet ovat ensiarvoisen tärkeitä”, Yli-Suomu painotti.
Keski-Uudenmaan koulutuskuntayhtymä Keuda toteuttaa Suomen viidenneksi suurimpana ammatillisen koulutuksen järjestäjänä opiskelijoilleen sekä työelämälle yksilöllisiä, vaikuttavia koulutus- ja osaamisen kehittämispalveluja. Keski-Uudellamaalla sijaitsevissa 10 toimipisteessämme työskentelee 820 innostunutta keudalaista. Toimintamme sisältää 80 eri tutkintoihin johtavaa ammatillista, työvoima- ja valmentavaa koulutusta sekä aikuisten perusopetusta, joissa opiskelee vuosittain yli 10 000 opiskelijaa. Opetus- ja kulttuuriministeriö laatupalkitsi Keudan vuonna 2020 ammatillisen koulutuksen järjestäjänä. Vuosi 2022 on juhlavuosi, kun Keuda täyttää 60 vuotta.