Hankkeen tavoitteet
Hankkeen ohjausyhteistyön, osaamiskartoitusten ja täsmäkoulutusten avulla edistetään pääosin maahanmuuttajataustaisen työvoiman liikkuvuutta alueella sekä työttömien ja työvoiman ulkopuolella olevien siirtymistä koulutukseen ja työelämään. Osaamiskartoituksilla tähdätään erityisesti työelämäyhteyksien luomiseen ja työpaikan löytymiseen. Alueella toimivat ammatillisen koulutuksen järjestäjät muodostavat yhdessä laajan koulutustarjonnan. Tarjonnan monipuolisuus antaa koulutettaville mahdollisuuden valita sopiva koulutus, minkä kautta tavoitellaan ja mahdollistetaan nopeaa työllistyminen. Työelämärajapinnassa valmennetaan ja verkotetaan yrityksiä monimuotoisen työelämän edistämiseen ja monimuotoisuuden hallintaan omassa organisaatiossa. Yhtenä työvälineenä tässä pilotoidaan kasvuhakkerointia.
Hankkeen toiminta
Alueellisen toimintamallin luominen TNO-palveluille
Hankkeessa täydennetään alueellisia ohjausmalleja täsmätyöhön ja maahanmuuttajien ohjaamiseen osaamiskapeikko- ja työvoimapula-aloille. TNO-palveluihin liittyen tehdään yhteistyötä muiden samaa tematiikkaa muilla alueilla ja eri kunnissa kehittävien kanssa, jotta TNO-palveluista voidaan kehittää eheää kokonaisuutta.
Yrittäjyysvalmiuksien tukeminen
Yrittäjyydestä kiinnostuneille tarjotaan osaamista ja tukea itsensä työllistämiseen yrittäjyyden eri muotoja hyödyntäen (esimerkiksi yrityksen perustaminen). Osaamisen tuottamiseksi hyödynnetään perinteisen koulutustarjonnan lisäksi alueella toimivia yrittäjyyskasvattajia, yrittäjäjärjestöjä ja kehittämispalveluita.
Yritysten rekrytointiosaaminen monimuotoisessa kontekstissa
Yritysten kyvykkyyttä ottaa vastaan ja pitää työssä monimuotoista työvoimaa vahvistetaan mm. mentorointimallin avulla.
Maahanmuuttajataustaisten ja osatyökykyisten osaaminen ja työllistyvyys
Hankkeessa on tavoitteena työnantajayhteyksien luominen ja niissä avustaminen. Tavoitteena on työtilaisuuksien mahdollistaminen ja toisaalta työvoiman saanti törmäyttämällä tekijöitä ja yrityksiä. Tärkeä työkaluna on kasvuhakkerointi, jossa hakkerointivalmentajan ohjauksessa henkilöitä koulutetaan ja työllistetään edistämään yritysten kasvua.
Hankkeen toiminta-alue on Uusimaa ja erityisesti KUUMA-seudun kunnat. Hanke kuuluu Työllistävä, osaava ja osallistava Suomi -toimintalinjaan.
Ratkaisuja monimuotoiseen työelämään – Keuda
